社会保险机构 (Perkeso) 雇主账户申请服务

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我们协助雇主注册马来西亚社会保险机构(PERKESO/SOCSO)的雇主账户,确保您的业务符合马来西亚社会保险法规,并依法为员工提供保障。

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此组合不存在。

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条款和条件
30天退款保证
运输:2-3 个工作日

社会保险机构 (Perkeso) 雇主账户申请服务视频描述 

简介

  • 此服务旨在协助雇主将公司注册至马来西亚社会保险机构(PERKESO/SOCSO)。根据《1969年雇员社会保险法》和《2017年就业保险系统法》,所有雇主必须为符合条件的员工缴纳社会保险。

相关政府部门

  • 马来西亚人力资源部 - 马来西亚社会保险机构(PERKESO)

执照类型

  • Pendaftaran Majikan untuk Keselamatan Sosial

详细信息

  • 所有雇佣至少一名员工的雇主均需注册,包括独资企业、合伙企业和公司。
  • 所需文件
    商业注册证书(SSM表格9、24、49或同等文件)。 
    雇主身份证(IC)或护照复印件。
    员工详细信息(用于缴纳保险金)。 
  • 申请流程
    可通过PERKESO的ASSIST门户网站在线提交申请,或前往最近的PERKESO办公室办理。 
    注册成功后,将获得雇主代码。 
  • 缴费率 
    根据员工的月薪缴费,具体费率由PERKESO规定。 雇主与雇员共同缴纳,涵盖就业伤害及残疾保险计划和就业保险系统(EIS)。 

重要规则

  • 雇主需在雇佣第一名员工的30天内完成注册。
  • 每月缴费需在次月15日前提交给PERKESO。
  • 雇主必须向PERKESO通报任何变更,例如员工辞职、工资调整或公司状态更新。

罚款及处罚

  • 根据《1969年雇员社会保险法》第94条,罚款可高达RM10,000,或监禁最长2年,或两者兼施。
  • 未缴纳保险金的欠款将按年利率6%收取罚金。
  • PERKESO可对违法者采取法律行动。
  • 罚款可高达RM10,000,或监禁最长2年,或两者兼施。

法律顾问

Penny Lim , 法律顾问​  

Penny女士专注于识别潜在法律问题,并在政府法规、消费者保护及公平雇佣领域提供解决方案。她的主要职责包括: 提供关于政府及商业许可的法律建议。 在签署文件前审查法律文件。 根据公司需要完成法律研究。